岗位职责
1、公司市场开拓及客户信息管理。
2、市场调研，开发方案的落实实施。
3、了解公司核心优势，寻找合适的客户群体，促成合作。
4、主持店面的管理工作，配合上级进行各项营销策略的实施；
职位要求：
1、20~45岁，学历不限。
2、性格开朗，有上进心，独立性强，勤恳好学，敢于挑战高薪。
3、具有较强的人际交往能力。
4、较强的责任心、耐心、服务意识和应变能力。
福利待遇：
1、底薪2300+提成+高额奖金，薪资3000～8000；
2、各种福利：如节日礼品，生日礼品，不定期聚餐，旅游。
工作时间：
每周上班六天，休息时间可自由调整
1、公司市场开拓及客户信息管理。
2、市场调研，开发方案的落实实施。
3、了解公司核心优势，寻找合适的客户群体，促成合作。
4、主持店面的管理工作，配合上级进行各项营销策略的实施；
职位要求：
1、20~45岁，学历不限。
2、性格开朗，有上进心，独立性强，勤恳好学，敢于挑战高薪。
3、具有较强的人际交往能力。
4、较强的责任心、耐心、服务意识和应变能力。
福利待遇：
1、底薪2300+提成+高额奖金，薪资3000～8000；
2、各种福利：如节日礼品，生日礼品，不定期聚餐，旅游。
工作时间：
每周上班六天，休息时间可自由调整
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