根据《事业单位人事管理条例》《关于促进优秀退役军人到中小学任教的实施意见》及有关规定，拟面向优秀退役军人专项招聘教师7名。现将有关事项公告如下：一、招聘条件及对象（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5.具备岗位所需的专业或技能条件；6.岗位所需要的其他条件。（二）招聘对象及条件要求1.招聘对象为湖北省户籍或从湖北省应征入伍或退役后登记地在湖北省的退役军人；2.岗位条件详见《孝感市2023年度面向优秀退役军人专项招聘教师岗位一览表》（附件1）（以下简称《岗位表》）；3.年龄均按周年计算，要求35周岁及以下，应为1987年1月1日及以后出生。（三）有下列情形之一者，不得参加招聘考试1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的人员；3.正在处分期间（影响期）的人员；4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；5.非应届的全日制在读学生；6.原工作（聘用）单位不同意报考的人员；7.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中有严重违纪违规行为、被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘考生诚信档案库，尚在记录期限内的人员；8.法律法规规定的其他情形。二、报名（一）网上报名。10月27日9:00至10月30日17:00，考生登陆报名网站http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=2581，填写报考信息，上传本人电子照片及相关证件、资料图片等，选择合适岗位提交报考申请。每名考生只能选择一个单位的一个岗位进行报名，提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消应聘资格。超过申请时间，不再接受报名。（二）资格审查。考生可于10月28日至10月31日期间登录报名网站查询是否通过资格初审。已通过资格初审的，不可撤销或变更报名信息。资格审查工作贯穿招聘全过程，凡考生在报名过程中提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，通过伪造、涂改报名材料等不正当手段获取应聘资格，影响报名审核结果，或涉及其他应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为，取消其本次应聘资格，并依法依规追究其相关责任。（三）打印准考证。考生可于11月1日12:00至11月5日9：00登陆报名网站自行下载打印准考证，准考证保存到公示拟录用阶段。三、笔试（一）笔试科目：教育教学综合知识（二）笔试时间：11月5日（周日）9:00-11:00（三）笔试地点：详见准考证（四）关于开考比例的界定。为实现竞争择优，原则上按岗位计划数和报名人数不低于《岗位表》规定的比例（面试入围比例）开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，需要取消或降低开考比例予以保留的，经备案后予以公布。（五）成绩查询。笔试满分为100分。笔试阅卷结束后，全市统一划定笔试最低合格分数线，末位笔试成绩达到最低合格分数线的人员方可进入下一环节。考生笔试成绩及最低合格分数线，可登录孝感人事考试网查询。四、面试（一）面试内容及方式。面试主要测试应考者的基本素质及适应服务岗位要求的专业水平和能力，以无生讲课形式进行。（二）面试资格复审。根据笔试成绩从高分到低分，按1：2的入围比例确定参加资格复审人员，笔试成绩并列的，一并列入资格复审人员名单。面试入围人员须携带由退役登记地县（市、区）退役军人事务部门盖章的《孝感市2023年度面向优秀退役军人专项招聘资格审查认定表》（附件2），以及与岗位条件相关的证明材料原件及复印件参加面试资格复审。在职公务员（参照公务员法管理人员）、事业单位工作人员报考的，须经本人所在单位及其主管部门同意，并在资格复审阶段提供所在单位及其主管部门同意报考的书面证明材料。凡不按照指定时间地点参加资格复审，或提交的相关材料信息不全或不实、影响资格审查结果的，由招聘单位取消面试资格，并在同岗位达到笔试最低合格分数线的人员中，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。资格复审合格人员进入面试。（三）参加面试。面试公告于面试日5日前在孝感人事考试网发布，相关事宜以面试公告为准。面试公告发布后，考生放弃面试的，取消其面试资格，不再进行递补。面试满分为100分，对参加面试人数与岗位招聘人数达不到规定比例的岗位，可正常进行面试，考生达到面试公告中规定的综合成绩合格分数线，方可进入下一环节。五、考试成绩计算考生综合成绩满分为100分，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。综合成绩精确到小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。报考同一岗位考生综合成绩相同时，以四舍五入前综合成绩高的考生排名靠前；四舍五入前综合成绩仍然相同的，以笔试成绩高的考生排名靠前；笔试成绩仍相同的，由招聘单位组织加试。六、体检和考察体检和考察工作由县（市、区）招聘单位及其主管部门负责组织实施。根据招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定参加体检和考察人员。（一）体检。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定组织实施。（二）考察。考察工作坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察。因考生体检、考察不合格或放弃体检、考察出现缺额时，在应聘同岗位人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。七、公示、聘用管理拟聘用人员在孝感人事考试网进行公示，公示期为7个工作日。公示后因拟聘用人员放弃等原因造成岗位空缺的，不再递补。公示期满无异议的，招聘单位按照事业单位人事管理有关要求，向拟聘用人员发放聘用通知，拟聘用人员应于收到通知后二十日内到岗并与招聘单位签订聘用合同，配合办理聘用手续。公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满且考核合格者，按照岗位设置的要求，聘用在相应岗位；试用期内存在影响聘用的不当表现和行为或试用期满考核不合格的人员，取消聘用。八、其他事项（一）对违反公开招聘纪律的考生，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号），视违纪违规情况交相关部门进行处理。（二）笔试、面试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。（三）未尽事宜另行公告。孝感市退役军人事务局电话：0712-2885232、2885613孝感市人社局电话：0712-2702832孝感市教育局电话：0712-2327436孝感人事考试院电话：0712－2702432孝感市退役军人事务局孝感市人力资源和社会保障局孝感市教育局2023年10月20日附件： 附件1：孝感市2023年度面向优秀退役军人专项招聘教师岗位一览表.xls附件： 附件2：孝感市2023年度面向优秀退役军人专项招聘资格审查认定表.docx（来源：孝感人事考试网）

招录公告为满足我县社会经济社会发展对消防救援力量的需求，大悟县消防救援大队面向大悟县公开招聘7名政府专职消防员，主要从事灭火救援、消防车辆驾驶、装备器材维护员、消防宣传等方面的工作，热忱欢迎热爱消防事业、锐意进取、敢于挑战的青年才俊加入大悟县政府专职消防队员行列。-招录岗位-1、消防车驾驶员：从事一线执勤消防车驾驶（B照以上）；需担负执勤战备任务。2、装备维护员：负责单位器材装备车辆维护保养与维修；需担负执勤战备任务。3、执勤战斗员：从事一线灭火救援工作，需担负执勤战备任务。-招聘条件-1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密；2、自愿从事灭火救援、消防宣传服务工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神；3、政治历史清白，具有良好的品行；4、年龄为22—35周岁男性，高中或同等以上文化程度，身高不低于1.65米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重：（身高-105）×0.9）。5、对全日制大专以上毕业生、退役官兵、消防救援队伍退出指战员，或具有车辆驾驶、人员管理、灭火救援、公文写作等消防救援队伍急需特长人才的，可适当放宽报名条件。6、报考消防车驾驶员岗位的需持有B2驾照。符合以上条件且具备以下条件之一者优先考虑：1.原公安消防部队退伍军人或退出国家综合性消防救援队伍人员优先考虑；2.全国各军兵种退伍军人且服役期间曾担任各类特种、特型车辆驾驶员优先考虑；3.有大型客车货车教练、客车货车司机、汽修工作经历优先考虑；4.大专以上学历人员优先考虑。-不予招录条件-1、受过刑事处罚，有违法犯罪记录和强制戒毒史等治安处罚的；2、有较为严重的个人不良信用记录的；3、曾在部队或消防救援队伍工作，受过严重纪律处分的，或直接被开除、辞退的；4、有严重伤病治疗记录、腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等影响从事消防救援工作疾病的；5、有心理疾病或心理隐疾的；6、具有不适合从事消防工作的其他情形。录取成功，分配至大悟县消防救援大队前进大道消防救援站及大队下属站点工作，工作时执行24小时驻勤制，每月轮休8天。工作满一年后，享受带薪休假。-用工方式-采取劳务派遣方式签订合同，首次签订合同期为1年。合同期满，表现优秀的续订劳动合同，年度评定不称职的不再续签劳动合同。-薪酬待遇-培训试用期（3个月）工资为3400元(含五险)，待正式签合同录用后战斗员工资5400元(含五险一金)，工作满一年每月执勤补助440元，驾驶员岗位补贴每月800元。工资根据工作年限逐年增加，并设职务和岗位补贴，享受年终奖。-其它福利-1、统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险及人身意外伤害保险；2、免费提供工作期间的食宿、服装及被装；3、每年享受1次单位组织的免费体检；4、在职期间考取B2及以上驾照并实际担任驾驶员岗位1年以上的，单位分批次全额报销费用。-职业前景-1、表现突出的专职消防员，年度考核均在称职以上的，达一定工作年限后可签订长期合同；2、符合招录条件的优秀专职消防员，将优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录。（满足条件的消防员可参加中国消防救援学院定向招生考试，毕业后分配为国家综合性消防救援队伍基层指挥员）-招录流程-1、报名，联系指定报名人员进行填报报名表。2、初审，用人单位对报名人员进行资格初审，初审合格后通知进入下一个环节，初审不合格者通知本人。3、体能，根据消防员救援人员体能训练标准进行实施。3、体检，用人单位通知初审合格人员进行体检，具体时间电话通知。4、政审，组织体检合格人员进行政治审查，具体时间另行通知。5、合同签订，组织考核通过的人员，签订试用期劳动合同。合同签订后组织为期3个月入职实习，培训期间实施全封闭管理；表现优异者提前推荐至孝感市消防支队组织集中培训，集中培训结业合格后定档定衔正式入职。-报名方式-报名地点：大悟县消防救援大队前进大道46号工作座机：0712-7228040, 联系人：周站长：18772510547采取现场报名方式进行。应聘者本人需准备《2023年政府专职消防员报名信息表》，咨询以上报名电话。-特别提示-资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在政审、体能测试、体检、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。大悟县消防救援大队（来源：大悟县消防救援大队）

大悟招聘网,关注获取最新大悟招聘求职信息客户经理：电话/微信：17798302158（小悦）电话/微信：18071187060（小昭）电话/微信：18071183142（小雪）官网：job.dawuvx.com地址：大悟县西岳大道185号大悟V讯二楼服务监督电话：0712-7315456 ICP备案：鄂ICP备14005743号-3 公网安备鄂公网安备：42092202000037号 人力资源服务许可证：420921K098喜大普奔终于开学了“神兽”归笼，顿感神清气爽不少家长松了口气这群肆意放飞自我的“人类幼崽小恶魔”被学校重新“封印”终于解放了！终于要迎来片刻的宁静啦！找一份简单的工作，更是被许多宝妈提上了日程！大悟招聘网&大悟V讯专门为妈妈们准备了专场招聘会“神兽归笼 辣妈出道”大悟2023开学季宝妈专场招聘会多家单位企业众多优质岗位通通等你来PICK千万不要错过备战金九银十！独家精选的上百家大悟本地优质企业众多宝妈岗位也已集结完毕宝妈专场招聘会，等你来应聘！大悟招聘网&大悟V讯大悟2023开学季宝妈专场招聘会招聘会时间：2023年9月1日--2023年9月30日招聘会介绍：9月开学季，对于我们的全职妈妈来说，神兽归笼，终于要迎来片刻的宁静啦！找一份简单的工作，更是被许多宝妈提上了日程！所以，这次属于宝妈们的福利来啦！9月1日，由大悟V讯、大悟招聘网举办的【“神兽归笼 辣妈出道”大悟招聘网宝妈专场网络招聘会】正式启动！本次网络招聘会将会组织数百家本地优秀企业，为广大宝妈提供各行各业优质、可靠的岗位资讯，为供需双方搭建信息互通的桥梁。辣妈出道助力企业金九银十快发展，百企千岗职多薪高让宝妈成就自我！宝妈们，快来领取你的专属职位吧。长按识别添加客服微信为您详细介绍招聘会情况                   大悟开学季宝妈专场招聘会企业信息参会企业（部分）湖北智骐网络传媒大悟V讯湖北悟之念科技股份超越装饰工程中小学教育培训祝博士成长素养中心湖北瑞信房地产湖北竞泰工程管理马可波罗瓷砖视立美大悟青少年视力健康管理机构大悟碧桂园大悟民康医院大悟县飞凌装饰工程周大生珠宝嘉禾装饰集团大悟分公司起点幼儿园大悟爱尔眼科医院时尚新娘婚礼定制大悟金岭教育培训中心湖北燕泰建设工程湖北京华彩印蓝丝带产后修复中心西岳鑫城巨像装饰武汉万进达电梯大悟明星医院(大悟明星护理院)大悟黄鹤楼白酒诚德装饰工程金铭装饰建材+定制工厂大悟康瑞商贸铂悦豪曼国际酒店悠家云科技湖北诺顺塑业天合光伏大悟县小龙坎老火锅湖北聚增节能环保科技大悟县德丰商贸鸿和养生馆中国平安财产股份有限公司武汉市公司荣城建设工程咨询（湖北）广屏沐足志邦家居全屋定制大悟今喜文化传媒武汉市胜帛贸易有限公马特童学儿童之家大悟县晗晗美甲工作室克丽缇娜湖北中源楚城环保科技大悟龙门学社湖北乐源数据服务湖北炜兴网络科技... ...还有更多企业更多的好岗位，是不是很激动报名还在继续中参会方式长按识别二维码请进入大悟招聘网查看温馨提示：请求职者填写真实、有效、完善的信息，本平台仅供信息发布，任何劳务纠纷与平台无关，任何收取押金、保证金均有可能涉及诈骗，请大家务必谨慎！请告知用人单位，该招聘信息是在大悟招聘网上看到的！点击“阅读原文”进入大悟招聘网

根据工作需要，现面向社会公开招聘一批合同制人员，有关事项如下。一、招聘条件（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5.具备岗位所需专业知识和业务能力；6.具备岗位所必需的其他条件（详见附件）。（二）具体条件详见《湖北省孝感市中心医院2023年公开招聘合同制人员岗位表》（附件）。（三）以下人员不能应聘1.现役军人；2.在读全日制普通高校非应届毕业生；3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；5.法律法规规定的其他情形。二、报名及资格审查（一）报名时间与方式1.报名时间：自公告发布之日起至2023年8月18日24:00。2.报名方式：在：“湖北卫生人才网”、“湖北卫生人才”公众号、“孝感市中心医院”官网看招聘公告及岗位信息，通过进入“湖北卫生人才”招聘服务进行网上简历投递和岗位申请。（1）简历提交成功后，请勿重复投递；（2）请提供完整、准确、真实的个人信息，因个人信息不实造成的一切后果均由应聘者本人承担。（二）资格审查1.报名与资格审查同时进行，资格审查贯穿于此次招聘的全过程。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话畅通，以便及时收到有关考试通知或相关事宜。2.资格审核所需材料：①本人有效身份证；②各阶段学历学位证书；国（境）外毕业生须提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；③学历学位认证报告；④报考岗位条件中要求的其他相关证件、证明。资格复审时提供相关证件或证明原件及复印件一份。三、考核考核方式为结构化面试和操作考试，考核时间、地点另行通知。参加面试人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。结构化面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。四、体检与考察1.根据考生总成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检工作由医院统一组织，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定组织实施。2.对体检合格的人员进行考察，主要考察考生思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况，并对其资格条件进行复查。3.考生自愿放弃或体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，可从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。五、公示1.医院根据总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人选，在孝感市中心医院官网面向社会公示，公示期为5个工作日。公示后因拟聘用人员放弃等原因造成岗位空缺的，不再递补。2.对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，可从报考同一岗位的人员中依考试总成绩从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查清事实后再决定是否聘用；对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。六、聘用1.经审核备案后，为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。2.拟聘人员自接到报到通知之日起20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格。七、信息发布及政策咨询湖北省卫生人才网（http://www.hbwsrc.cn/）、湖北省孝感市中心医院官网（https://www.xgjk.com/）为本次招聘公告发布网站，湖北省孝感市中心医院官网为本次公开招聘工作情况、相关通知、录取情况、结果公示等相关信息发布网站，请考生注意查看相关信息。政策咨询电话：0712-2348628（湖北省孝感市中心医院组织人事部）监督举报电话：0712-2348632（湖北省孝感市中心医院纪检监察科）湖北省孝感市中心医院2023年公开招聘合同制人员岗位表招聘岗位报考资格条件岗位名称招聘计划岗位描述岗位所需专业学历学位年龄专业工作经历其他条件肿瘤科医师2从事肿瘤科临床医师工作肿瘤、放化疗专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证肾内科医师3从事肾内科临床医师工作肾内科专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证呼吸内科医师3从事呼吸内科临床医师工作呼吸内科专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证耳鼻喉科医师1从事耳鼻喉科临床医师工作耳鼻喉及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证血管外科医师1从事血管外科临床医师工作普外专业、血管外科研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证胸心外科1从事胸心外科临床医师工作胸外及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证神经外科1从事神经外科临床医师工作神经外科及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证口腔科1从事口腔科临床医师工作口腔相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证皮肤科1从事皮肤科临床医师工作皮肤相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证儿科1从事儿科临床医师工作儿科相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证儿科康复2从事儿科康复临床医师工作儿科康复相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证超声科3从事超声科医师工作医学影像及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证病理科1从事病理科医师工作病理及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证放射科1从事放射科医师工作医学影像及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证输血科医师1从事输血科医师工作医学检验及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证营养科医师1从事营业科医师工作临床医学相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证全科医学医师1从事全科医学医师工作临床医学相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证重症医学科医师2从事重症医学医师工作临床医学相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证急诊医学科医师5从事急诊医学科医师工作临床医学相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证麻醉科医师2从事麻醉科医师工作麻醉及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证康复科医师1从事康复科医师工作康复及相关专业研究生及以上硕士及以上30周岁及以下无要求全日制研究生，需有执业证、取得规培合格证

湖北省民政厅部署开展面向应届高校毕业生招聘社区专职工作人员工作，50余个县（市、区）共计招聘1000名社区专职工作人员，欢迎符合条件的高校毕业生报考。全省50余个县（市、区，功能区）已陆续启动招聘工作，各地招聘公告链接如下（湖北省民政厅将持续更新）。武汉市洪山区招聘公告（报名截止时间8月14日中午12：00）襄阳市襄城区招聘公告（报名截止时间8月12日18:00）樊城区招聘公告（报名截止时间8月13日下午17:00）东津新区（经开区）招聘公告（报名截止时间8月14日17:30）宜昌市点军区招聘公告（报名截止时间8月16日17:00）西陵区招聘公告（报名截止时间8月16日17:00）宜都市招聘公告（报名截止时间8月17日）枝江市招聘公告（报名截止时间8月11日17:00）鄂州市葛店经开区招聘公告（报名截止时间8月16日17:30）孝感市云梦县招聘公告（报名截止时间8月13日12:00）此次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取“笔试＋面试”的方式进行，由相关县（市、区）人民政府研究制定招聘方案，民政会同人社、财政等部门组织实施，原则上于8月底完成。目前，招聘工作已陆续展开，已有14个县（市、区）发布了招聘公告。社区工作者实行总量控制、员额管理，社区专职工作人员由县级统一招聘、街道（乡镇）统一管理、社区统一使用。目前，全省共有90个县（市、区）建立了社区工作者“四岗十八级”岗位等级序列，3200余个社区近5万名社区工作者纳入规范管理。来源：湖北发布、湖北省民政厅出品：孝感市门户网

  ◆ ◆  ◆  正文开始的地方  ◆ ◆ ◆  面向全省！公开招聘1059人！      为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作决策部署和省委、省政府工作要求，补充和优化乡村医生队伍，提升乡村医疗卫生服务水平，湖北省卫健委现面向2023届湖北医学专业高校毕业生组织开展大学生乡村医生专项招聘工作。有关事项公告如下：招聘计划      根据各地上报的乡村医生岗位需求，2023年全省拟公开招聘1059名全日制大专及以上学历应届毕业生到各地村卫生室工作，各地招聘计划详见《湖北省2023年大学生乡村医生高校毕业生专项招聘岗位需求表》（附件）。招聘对象      本次专项招聘所有岗位全部面向2023届湖北高校具有全日制大专及以上学历的临床医学、中医学类（含中西医结合类）、护理学、药学等医学相关专业毕业生。招聘方式      本次专项招聘，按照“统一规范、分级负责”原则，省卫健委负责统筹协调，统一发布招聘岗位，县级卫生行政部门同步组织实施本辖区招聘工作。报名人员可登陆湖北省卫健委网(wjw.hubei.gov.cn)、湖北卫生人才网(www.hbwsrc.cn)或“湖北卫生人才”公众号查询岗位信息。岗位所需的学历、专业、资格条件等相关问题，咨询县级卫生行政部门联系人招聘时间      本次专项招聘于8月31日前完成。大悟招聘岗位    招聘岗位需求表识别二维码下载附件：湖北省2023年大学生乡村医生高校毕业生专项招聘岗位需求表来源：湖北发布、湖北卫生人才END 

2023年武汉临空港经济技术开发区（东西湖区）面向社会公开招聘公办幼儿园工作人员招聘公告根据工作安排，2023年拟面向社会公开招聘幼儿园工作人员248名。现将相关工作公告如下:一、招聘岗位及人数东西湖区公办幼儿园招聘幼儿教师、教辅人员共计248名(其中:幼儿教师149名，教辅人员99名)，详见附件1。二、招聘对象及条件(一)岗位须具备的基本条件:1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法，思想政治素质高，遵守法律，享有公民政治权利;3.具有良好的品行，师德高尚，愿意履行本单位岗位职责义务，遵守本单位工作纪律，热爱学前教育事业，幼儿为本、才艺兼备、擅长保教;4.具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件和心理素质;5.具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力;6.性格开朗，合作意识强，服从分配，吃苦耐劳，无不良行为、无犯罪记录。(二)岗位要求的具体资格条件:(1)幼儿教师1.学历及专业:具有大专、全日制大专及以上学历，专业要求见岗位条件一览表。2.年龄:35周岁以内(1987年8月4日以后出生)。3.普通话等级:普通话等级二级甲等及以上。4.教师资格:须持有幼儿园教师资格证或持有幼儿园教师资格考试合格证明。5.基本技能:具有幼儿教师的基本技能。(2)教辅岗位1.学历及专业:具有大专及以上学历，专业要求见岗位条件一览表;2.年龄:35周岁以内(1987年8月4日后出生);3.基本技能:具有岗位要求的实际操作技能，会说标准普通话;4.岗位其他要求见岗位条件一览表。(3)有下列情形之一的，不得报考:1.曾受过刑事处罚、行政拘留的或者曾被开除公职的;2.涉嫌违法违纪正在接受立案侦查审查的，或者尚未解除党纪政纪处分的;3.被依法列为失信联合惩戒对象的;4.参加非法组织及其活动的;5.有吸毒史的;6.现役军人、非应届的全日制在读学生;7.原工作(聘用)单位不同意报考的人员;8.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，尚在记录期限内的人员;9.已经纳入东西湖区公办幼儿园同类人员身份管理的在岗人员;10.存在因师风师德问题等其他不宜报考的情形。三、招聘程序(一)发布招聘公告2023年8月4日在东西湖区人民政府网(www.dxh.gov.cn)等网站发布招聘公告。报名网址:http://zpks.hbhr.com.cn/index.php/exam/?EXAMID=2478(二)网上报名及资格初审(8月6日-8月9日)1.网上报名及资格审查。报考人员于2023年8月6日(周日)9:00起至8月9日(周三)17:00止登录指定报考系统报名。报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书，只能选择一个单位的一个岗位报名，上传近期一寸免冠彩色照片，提交信息必须真实、准确、完整、有效。超过报名时间，不再接受报名。考生对报考系统若有疑问，可在工作时间拨打电话:027-50766287咨询。2.查询网上审查结果。2023年8月6日(周日)10:00起至8月9日17:00(周三)止，由考务组根据考生网上报名基本信息填报情况进行资格初审，考生可在报名系统中同步查询资格审查结果。如报考人员未上传照片或上传照片不符合要求，或报名资格条件不符合岗位要求，将无法通过审核。已通过资格初审的，不能撤销或变更报名信息。资格审查工作贯穿招聘全过程，凡招考人员在报名过程中存在伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的;其他应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为的，取消其本次应聘资格，并依法依规追究其相关责任。3.考生确认。确认时间:2023年8月6日(周日)10:00起至8月9日(周三)24:00止。通过审核的考生应在指定时间内登录报名系统按要求确认报名成功，未确认的考生视为放弃报名。对已经确认，却因个人原因放弃参加笔试的人员，将列入东西湖区公办幼儿园工作人员招聘黑名单库，五年内将无法报名参加东西湖区公办幼儿园工作人员招聘考试。4.打印准考证。考生报名成功后，请于2023年8月10日(周五)12:00—8月13日(周日)9:00期间，登录报名系统网上打印准考证。未在规定时间内下载打印准考证的，视为自动放弃考试。打印中遇到问题，请在准考证打印期限内工作时间咨询工作人员予以更正，其他时间不予受理，未在规定时间内反馈的人员视为自动放弃。联系电话:027-50766287。(三)笔试1.时间:2023年8月12日(周六)9:00-11:002.地点:以准考证指定地点为准。3.笔试开考的确定:同一岗位招聘人数与资格审查通过人数的比例原则上不低于1:3，方可开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，可按规定核减岗位计划或进行调剂。岗位调剂由招聘单位提出申请，报区人社局备案后，适时予以公布。对已成功报考取消岗位的应聘人员，由招聘单位征求其本人意见，可重新选择一次报考岗位。4.幼儿教师笔试内容:笔试采取百分制，主要考察专业理论知识，包括幼儿心理学及《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》。5.教辅人员笔试内容:笔试采取百分制，主要考核《公共基础知识》。笔试成绩、资格复审通知及资格复审名单将在报名系统及时发布。(四)资格复审(待定)资格复审时间地点待定。资格复审资料见附件3。笔试设置最低分数线为60分。在达到笔试最低分数线的考生中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按同一岗位招聘人数与参考人数1:3的比例，确定入围参加资格复审人员名单。资格复审合格者，发放《面试通知书》。对不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格者(资格条件不符合或不能提供证件材料的)取消面试资格，按该岗位笔试成绩依次递补。资格复审后，对达不到规定竞争比例的岗位，可取消、合并或按比例核减岗位计划。发布面试公告及进入面试人员名单。面试公告发布后，考生放弃面试的，不再进行递补。因考生放弃面试导致该岗位达不到规定竞争比例的，该岗位可正常开考，但须设置合格分数线控制。当参加面试的人数少于招聘岗位计划数时，该岗位计划相应核减至实际面试参考人数。(五)面试1.面试时间、面试地点，待定。2.面试形式:(1)幼儿教师岗位面试形式为结构化与技能展示相结合，主要考核幼儿园教师弹、唱、跳、画四项基本技能和职业基本素养能力。项目包含:在候考室完成简笔画(共计15分钟，不填色，只用铅笔勾线笔画简笔画);在面试室完成结构化面试4分钟(两道题，每道题各2分钟)。即兴舞蹈2分钟(听曲1分钟，舞蹈表演1分钟);弹唱2分钟(曲目考试当天从幼儿歌曲20首曲库中随机抽取1首，曲库见附件2)。(2)教辅岗位面试形式为结构化。结构化面试两道题，共5分钟(第一题2分钟，第二题3分钟)。主要考察应聘人员举止仪表、思维表达、教育理念、职业认知、心理素质等教辅职业应具有的基本素质能力。(六)综合成绩计算综合考试成绩实行百分制。考试总成绩为100分，笔试成绩和面试成绩按4:6比例折算计入综合成绩。1.幼儿教师:同一招聘岗位综合成绩相同的，以笔试成绩进行排名。若笔试成绩还相同的，以笔试成绩中《幼儿园教育指导纲要》成绩排名。2.教辅人员:同一招聘岗位综合成绩相同的，以面试成绩进行排名。以上情形还相同的，可申请等额增加岗位计划。(七)体检、考察面试结束后，根据考生笔试和面试折算后的综合成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定人选，进入体检、考察程序。体检工作由招聘单位主管部门统一组织实施，须在三级以上医院进行。体检时，考生须同时进行职业心理健康测试。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时统一使用《东西湖区幼儿园工作人员体检表》，负责体检的医务人员和主检医生须在结果栏签署明确的合格或不合格意见。考生须认真完成全部体检项目，未在规定时间内按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，可按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格并入职时再行办理相关聘用手续。体检费用和心理健康测试费由考生承担。体检结果不合格或职业心理健康测试结果异常的，取消拟聘资格。若考生对结果有疑议，可申请复查一次，安排考生到另一家市属三级甲等医院进行复查，体检结果以复查结论为准。复查结果仍不合格的不予聘用。考核由各用人单位组织实施，采取阅档、个别谈话、单位座谈等方式进行，主要考核拟聘人员政治素质、思想表现、道德品质、业务能力、心理健康水平等情况(如拟聘人员有工作经历的，需考核其现实工作表现情况)，并对考察对象的资格条件复查和政审。考察表上应有2人以上签署，提出明确的考察合格或考察不合格意见。考察不合格的，不予聘用。考察中发现不符合报考资格条件、与应聘岗位不匹配或考察不合格的人员不予聘用。(八)递补及调剂考生自愿放弃体检考察、体检不合格或考察不合格者，在同一岗位依次递补，其中面试人数小于1:3比例的岗位，依次递补人员面试成绩不得低于60分且综合成绩不低于60分。(九)公示公示拟聘人员名单，公示时间5个工作日。公示后因拟聘用人员放弃等原因造成岗位空缺的，不再组织递补。(十)办理聘用手续拟聘人员经公示无异议者，由用人单位按照有关规定为聘用人员办理入职相关手续。拟聘人员属在职人员的，应当提供依法解除或者终止与原单位的劳动合同书面证明、辞职批复等。如拟聘人员在公示期满前仍未提供招聘所需相关资料的，将取消其拟聘资格。本次招聘的幼儿教师、教辅人员属东西湖区教育系统公办幼儿园非编制用工性质，实行劳动合同管理，其薪酬待遇按东西湖区公办幼儿园同类人员相关标准执行。(十一)其他当年如因幼儿园工作人员岗位出现空缺需要补员的，将不再另行组织笔试，可以在本次考试中参加笔试的同类岗位或相近岗位中征集报名，按照笔试成绩从高到低的顺序确定进入面试人员名单。四、相关说明1.应聘人员在招聘期间请关注东西湖区人民政府网(www.dxh.gov.cn)等网站相关信息，并确保通讯畅通。因所填电话有误或因应聘人员自身原因造成通讯不畅所致后果，由应聘人员自负。2.应聘人员应诚信报考，遵守考纪。对在报名考试中弄虚作假、冒名顶替、考试舞弊的应聘者，经查实的，取消本次考试成绩和聘用资格。3.拟聘人员需与招聘单位订立3年(含试用期)聘用合同。除依法依规解除聘用合同的情形外，拟聘人员应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)，3年不得调换工作单位。服务期未满非因考取行政事业单位提出离职的，应承担违约责任。4.本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材或培训;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料;任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站及发行出版物等均与本次考试无关。5.本次招聘工作，纪检监察部门进行全程监督，监督电话:027-83211343。6.本实施方案由武汉市东西湖区教育局负责解释，未尽事宜由武汉市东西湖区教育局另行规定。招聘咨询电话:027-83894625咨询时间:工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。附件:1.2023年武汉临空港经济技术开发(东西湖区)公开招聘公办幼儿园工作人员岗位条件一览表2.幼儿歌曲20首弹唱曲库3.资格复审清单东西湖区教育局2023年8月4日

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     为满足我市社会经济迅速发展对消防力量的需求，孝感市消防救援支队面向社会公开招聘65名政府专职消防员，主要从事灭火救援、驾驶消防车辆等方面的工作，热忱欢迎热爱消防、锐意进取、敢于挑战的青年才俊加入政府专职消防队员行列。-招录岗位-1、执勤战斗员49名：从事一线灭火救援工作，需担负执勤战备任务。2、消防车驾驶员16名：从事一线执勤消防车驾驶和宣传车驾驶工作，需担负执勤战备任务。3、卫生护理员：从事健康管理、康复理疗等工作，需定点执勤，视情招录。-招聘条件-基本条件1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密；2、自愿从事灭火救援、消防宣传服务工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神；3、政治历史清白，具有良好的品行；4、年龄为18-35周岁男性，高中或同等以上文化程度，身高不低于1.65米，体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%（标准体重：（身高-105）×0.9）。5、对全日制大专以上毕业生、退役官兵、消防救援队伍退出指战员，或具有车辆驾驶、人员管理、灭火救援、公文写作等消防救援队伍急需特长人才的，可适当放宽报名条件。6、报考消防车驾驶员岗位的需持有B2驾照。符合以上条件且具备以下条件之一者优先考虑：1.原公安消防部队退伍军人或退出国家综合性消防救援队伍人员优先考虑；2.全国各军兵种退伍军人且服役期间曾担任各类特种、特型车辆驾驶员优先考虑；3.有大型客车货车教练、客车货车司机、汽修工作经历优先考虑；4.大专以上学历人员优先考虑。不予招录条件1、受过刑事处罚，有违法犯罪记录和强制戒毒史等治安处罚的；2、有较为严重的个人不良信用记录的；3、曾在部队或消防救援队伍工作，受过严重纪律处分的，或直接被开除、辞退的；4、有严重伤病治疗记录、腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等影响从事消防救援工作疾病的；5、有心理疾病或心理隐疾的；6、具有不适合从事消防工作的其他情形。-工作地点和模式-左右滑动查看更多根据报名地点，分配至孝感市各消防救援站工作，工作时执行24小时驻勤制，每月轮休8天。工作满一年后，享受带薪休假。-用工方式-采取劳务派遣方式签订合同，首次签订合同期为2年。合同期满，表现优秀的续订劳动合同，年度评定不称职的不再续签劳动合同。-薪酬待遇-工资薪酬培训试用期（2个月）工资为3500元（含五险），待正式签合同录用后战斗员工资5000元（含五险一金）起，驾驶员工资6000元（含五险一金）起。工资根据工作年限逐年增加，并设职务和岗位补贴，享受年终奖。其它福利1、统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险及人身意外伤害保险；2、免费提供工作期间的食宿、服装及被装；3、每年享受1次单位组织的免费体检；4、在职期间考取B2及以上驾照并实际担任驾驶员岗位1年以上的，单位报销80%的驾驶培训、考试学费。-职业前景-1、表现突出的专职消防员，年度考核均在称职以上的，达一定工作年限后将签订长期合同；2、职务上升空间大，最高可达消防救援站站长；3、符合招录条件的优秀专职消防员，将优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录。（满足条件的消防员可参加中国消防救援学院定向招生考试，毕业后分配为国家综合性消防救援队伍基层指挥员）-招录流程-1、报名，联系指定报名人员进行填报报名表报名。2、初审，用人单位对报名人员进行资格初审，初审合格后通知进入下一个环节，初审不合格者不与本人反馈。3、体检，用人单位组织初审合格人员进行体检，具体时间电话通知。4、政审，组织体检合格人员进行政审，具体时间另行通知。5、合同签订，组织考核通过人员现场劳务派遣单位签订劳动合同。合同签订后组织为期1个月的集中培训，培训期间实施全封闭管理；集中培训结束后在全市消防救援站开展为期1个月的岗前实习。结束经考核合格后正式入职。-报名方式-报名地点及联系人：采取现场报名方式进行。应聘者本人需准备《2023年政府专职消防员报名信息表》，咨询以上报名电话。-特别提示-资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在政审、体能测试、体检、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。2023年孝感市政府专职消防员考试报名信息表孝感消防期待你的加入▌来源：孝感消防